Organizowanie doskonalenia zawodowego jest jednym z podstawowych zadań policjantów pełniących funkcje kierownicze. Każdy przełożony powinien dbać o stałe podnoszenie kwalifikacji podległych mu pracowników, gwarantując dzięki temu odpowiedni poziom realizowanych zadań oraz wychodząc naprzeciw oczekiwaniom społecznym.
Główną rolę w procesie szkolenia i doskonalenia policjantów nadal odgrywają szkoły Policji, przy czym coraz większy udział w szkoleniu podstawowym policjantów mają odbudowywane od niedawna ośrodki szkolenia. Nie bez znaczenia dla jakości pracy funkcjonariuszy są również zajęcia prowadzone w jednostkach Policji. Coraz częściej w szkoleniach tego typu biorą udział policjanci z Wyższej Szkoły Policji, wspierając funkcjonariuszy jednostek terenowych posiadaną wiedzą i doświadczeniem dydaktycznym.
W ostatnim czasie pracownicy Wyższej Szkoły Policji prowadzili zajęcia organizowane nie tylko dla policjantów, lecz także dla przedstawicieli samorządów lokalnych, z tematyki dotyczącej przeprowadzania analizy na potrzeby działań profilaktycznych oraz z zakresu opracowywania programów profilaktycznych, a wszystko to w ramach wdrażania rządowego programu ograniczania przestępczości i aspołecznych zachowań „Razem bezpieczniej”. Policjanci z Instytutu Służby Prewencyjnej WSPol. wspierali w tym zakresie jednostki miejskie i powiatowe podległe KWP w Szczecinie, Gdańsku, Radomiu i Kielcach. W listopadzie będą uczestniczyć w tego typu szkoleniu realizowanym dla KWP w Gorzowie Wielkopolskim.

Wydanie 2 numeru kwartalnika "Policja" zbiegło się z wejściem w życie kilku nowych aktów prawnych lub też z nowelizacją dotychczas obowiązujących. Należy do nich między innymi zarządzenie nr 528 komendanta głównego Policji z 6 czerwca 2007 r. w sprawie form i metod wykonywania zadań przez dzielnicowego i kierownika rewiru dzielnicowych. Powstało ono na bazie uwagi propozycji wnoszonych już od kilku lat do dotychczas obowiązującego w tym zakresie zarządzenia nr 15 komendanta głównego Policji. Wprowadzone w czerwcu zmiany dotyczą przede wszystkim odejścia od wymogu poświęcania przez dzielnicowego 60% czasu służby na obchód. Obecnie obowiązujący przepis uwzględnia również podział na dzielnicowych miejskich i wiejskich, zaznaczając, że dzielnicowy miejski nie może być kierowany do służb konwojowych, ochronnych, pełnić funkcji dyżurnego ani wykonywać zadań dochodzeniowo-śledczych w dyspozycji dyżurnego jednostki. Jednocześnie nałożono więcej zadań na dzielnicowych pełniących służbę na terenach wiejskich. Ze względu na mniejszą liczbę zagrożeń oraz mniejsze nasycenie ludnością, a także nieco inne oczekiwania społeczności lokalnej w porównaniu z terenami miejskimi, dzielnicowemu wiejskiemu - jako dodatkowe zadania - przydzielono prowadzenie postępowań sprawdzających i przygotowawczych w sprawach o przestępstwa zaistniałe w jego rejonie służbowym, oraz wykonywanie - oprócz obchodu - innych form pełnienia służby prewencyjnej. Zmiany dotyczą również prowadzenia dokumentacji. Należy przy tym dodać, że teczkę rejonu można prowadzić w formie elektronicznej. Zrezygnowano także ze wskazania kryteriów oceny dzielnicowego, które w środowisku dzielnicowych wzbudzały tak wiele negatywnych emocji. Wprowadzone zmiany dotyczące zadań wykonywanych przez dzielnicowego dają jednocześnie możliwość ich doprecyzowania przez bezpośrednich przełożonych w taki sposób, aby odpowiadały zarówno lokalnym zagrożeniom, jak i oczekiwaniom danej społeczności. W znowelizowanym zarządzeniu nie znalazły się jednak zapisy dotyczące awansu poziomego, o które od dłuższego czasu zabiega środowisko dzielnicowych. Ułatwienie drogi awansu w ramach pełnienia funkcji dzielnicowego pozwoliłoby zatrzymywać dobrych dzielnicowych w służbie na rzecz społeczności lokalnych i nie generowałoby tak dużej rotacji policjantów zajmujących to stanowisko. Wielu z nich, predysponowanych do pracy w dzielnicy, przechodzi do innych komórek organizacyjnych Policji - głównie z pobudek finansowych.
Wprowadzone zmiany regulacji prawnych dotyczących funkcjonowania dzielnicowych i kierowników rewirów dzielnicowych, były tematem konferencji odbywającej się od 5 do 6 lipca br.